Bill Akan Double Cap pada H-1B Visa

Satu rang undang-undang diperkenalkan di Kongres Amerika Syarikat akan menggandakan jumlah visa pekerja imigran yang tersedia setiap tahun di bawah program H-1B, mendapatkan undang-undang pujian daripada Microsoft.

Akta Pekerjaan Inovasi, yang diperkenalkan oleh Wakil Gabrielle Giffords, seorang Demokrat Arizona, lewat Khamis, akan meningkatkan topi dalam visa H-1B dari 65,000 setahun kepada 130,000 setahun. Di samping itu, tidak akan ada topi pada aplikasi H-1B untuk pelajar siswazah luar negara yang menghadiri kolej A.S. dan mengkaji bidang sains, teknologi dan yang berkaitan.

Undang-undang akan meningkatkan topi H-1B kepada 180.000 pada tahun 2010 hingga 2015 jika 130,000 topi dicapai pada tahun sebelumnya

Pengerusi Microsoft Bill Gates menyeru kenaikan topi visa H-1B sambil memberi keterangan sebelum Jawatankuasa Sains dan Teknologi Dewan Rakyat Rabu. Dalam tahun-tahun kebelakangan ini, topi H-1B telah diisi hari - atau bahkan hari yang sama - selepas kerajaan membuka tempoh permohonan.

"Kami menyediakan universiti terbaik di dunia … dan para pelajar tidak dibenarkan tinggal dan bekerja di negara ini, "kata Gates pada Rabu. "Hakikatnya, rakyat pintar [negara-negara lain] mahu datang ke sini dan itulah kelebihan yang besar kepada kami, dan dengan itu, kami membelinya."

Microsoft memuji rang undang-undang Giffords. Undang-undang "akan meningkatkan daya saing Amerika dengan memberikan majikan yang fleksibiliti yang diperlukan untuk mengupah bakat terbaik untuk mengisi kekurangan pekerja pekerja berkemahiran tinggi AS yang teruk," kata Jack Krumholtz, pengarah urusan hal ehwal kerajaan persekutuan untuk Microsoft. pernyataan. Rang undang-undang itu juga akan meningkatkan pekerjaan A.S.;

Kerajaan AS akan mula menerima permohonan visa untuk tahun depan pada bulan April, dan Microsoft meramalkan topi itu akan diisi pada hari yang sama, kerana ia berada di "Sistem semasa ini berkesan menghalang syarikat-syarikat Amerika daripada menyewa graduan universiti tahun ini," tambah Krumholtz.

Rang undang-undang Giffords juga akan meningkatkan penalti penipuan H-1B dan membolehkan Jabatan Buruh AS menolak H Permohonan -1B untuk "penunjuk jelas penipuan," sebagai tambahan peraturan semasa menolak hanya permohonan yang tidak tepat atau tidak lengkap. Rang undang-undang itu memberi perlindungan penting terhadap program H-1B di tempat itu, kata jurucakap Giffords, C.J. Karamargin.

Rang undang-undang itu akan menghalang syarikat daripada mengambil pekerja H-1B, kemudian menyumberkannya ke syarikat lain, katanya. Pihak lawan H-1B telah mengadu bahawa syarikat penyumberan luar adalah antara pengguna utama visa H-1B.

Ini juga akan melarang syarikat-syarikat yang mempunyai lebih daripada 50 pekerja yang mempunyai lebih dari separuh kakitangan mereka sebagai pekerja H-1B daripada mengupah lebih banyak H -1B, dan ia akan melarang majikan daripada pekerjaan pengiklanan yang hanya tersedia kepada pekerja H-1B, kata Karamargin.

Giffords melihat pentingnya H-1Bs kerana Southern Arizona telah berkembang sebagai pusat bagi syarikat-syarikat teknologi, tambah Karamargin. "Ada keperluan untuk terus berdaya saing dan terus meningkatkan momentum," katanya. "Ini bermakna memastikan bakat tersedia untuk memacu ekonomi teknologi tempatan dan nasional."

Namun, walaupun beberapa cubaan menangani penipuan H-1B, rang undang-undang Giffords tidak dapat menyelesaikan masalah pekerja mengenai program itu, kata Ron Hira, profesor dasar awam di Institut Teknologi Rochester dan bekas pengerusi Jawatankuasa Kerjaya dan Dasar Tenaga Kerja di Institut Jurutera Elektrik dan Elektronik-Amerika Syarikat (IEEE-USA).

"Rang undang-undang ini tidak mengambil kira kebimbangan yang dibangkitkan oleh Pekerja teknologi Amerika dengan serius, "kata Hira. Dia menamakan rang undang-undang sebagai peningkatan "besar" dalam topi H-1B.

"Rang undang-undang ini pada dasarnya tidak akan berbuat apa-apa untuk membendung majikan daripada menggunakan program H-1B sebagai sumber buruh murah dan untuk menggantikan pekerja Amerika," kata Hira. "Ia tidak memerlukan apa-apa jenis ujian pasaran buruh - menunjukkan bahawa kekurangan sebenarnya ada sebelum menyewa H-1B."

Rang undang-undang tidak menetapkan "masalah yang serius" dalam menetapkan tingkat upah untuk pekerja H-1B, Tambah Hira. "Tidak kira bagaimana seseorang memakai rang undang-undang ini, ia tidak akan berbuat apa-apa untuk membendung amalan syarikat membawa masuk pengaturcara komputer untuk $ 12 sejam untuk menggantikan pekerja A.S.," katanya. "Jika rang undang-undang ini diluluskan seperti yang tertulis, ia akan melakukan kerosakan serius terhadap pasaran buruh teknologi maklumat Amerika, menggulingkan ramai pekerja Amerika, tidak menggalakkan pelajar generasi akan datang untuk memasuki kerjaya, dan mempercepat pengeluaran luar pesisir tinggi tinggi -teknologi pekerjaan. "